Man tager fejl hvis man tror at afskaffelse af efterlønnen løser de økonomiske problemer
Mange politikere mener, at afskaffelsen af efterlønnen kan ordne Danmarks økonomiske problemer. Men de tager fejl siger denne skribent:
”For det første: af de ca. 130.000 mennesker, der er pÃ¥ efterløn, kommer de ca. 50.000 fra arbejdsløshedskøen. Hvis de 50.000 skal have understøttelse i stedet for, vil besparelsen være 8 milliarder kroner, hvis ingen fik efterløn og ikke 18 milliarder, som f.eks. Liberal Alliance pÃ¥stÃ¥r.
For det andet: af de 50.000 tilbage pÃ¥ arbejdsmarkedet vil der være en del, som ret hurtigt ville blive sygemeldt. De skal sÃ¥ ind pÃ¥ sygedagpenge og mange af de øvrige 50.000 vil ikke blive opsuget af virksomhederne. Disse mennesker skal sÃ¥ ind i dagpengesystemet, hvor de skal tilbydes aktiverings- og uddannelsestilbud: pris ca. 1500 kr. pr. dag pr. mand. Sygedagpengemodtagerne skal indkaldes til samtale – nogle hver 4. og andre hver 8. uge – og sÃ¥ skal der ogsÃ¥ skrives en ressourceprofil. Dét vil kræve ansættelse og uddannelse af kvalificeret personale. 1 socialrÃ¥dgiver koster (lavt sat) 800.000 kroner om Ã¥ret, nÃ¥r man regner det hele med. En del kommer i løntilskudsjob, og hér skal staten hoste op med halvdelen af lønnen i nogle tilfælde og 1/3 i andre tilfælde. Det er svært at sætte tal pÃ¥, men der er ingen tvivl om, at det vil blive dyrt for staten og os skatteydere.
For det tredje: en del af dem, som ikke ville få efterløn, vil blive syge før normalt, og dét vil betyde øgede omkostninger i hele sundhedsvæsenet.
For det fjerde: efterlønnen er ved at afskaffe sig selv. Antallet af efterlønnere er faldet fra 180.000 i 2004 til 130.000 i 2009. I fjerde kvartal af 2009 faldt antallet af 60-62-årgie på efterløn med 12% i forhold til fjerde kvartal 2008.
For det femte: efterlønnen blev indført i 1979 for at give plads til de unge på arbejdsmarkedet. Dét holder stadig. Giv plads til de unge og giv dem uddannelse, så de ikke havner i en håbløs tilværelse som langtidsledige med alle de konsekvenser, dét kan få.
For det sjette: efterlønnere betragtes af mange som en økonomisk byrde for samfundet, men sagen er, at efterlønnere også udgør en stor ressource, som oven i købet også bidrager til samfundet økonomisk set. Jeg véd, at mange børnefamilier sætter overordentlig stor pris på deres bedsteforældre på efterløn, for de passer de syge børn, så de selv kan gå på arbejde. Var der ikke bedsteforældre, så ville mange forældre melde sig syge for at passe deres børn, og dét er dyrt for samfundet.
Der er muligvis en besparelse ved at afskaffe efterlønnen, men den er ikke så stor, som mange bilder sig ind, så lad os nu få facts på bordet, så vi som vælgere har et ordentligt grundlag at tage stilling på!
Hermed en opfordring til Liberal Alliance og Det Radikale Venstre om at komme med gode argumenter for afskaffelsen af efterlønnen.
Og jeg lader mig gerne overbevise, hvis de kommer med gode argumenter og tal pÃ¥ bordet og ikke bare henviser til rapporter udarbejdet af DJØF-folket i statsadministrationen.”
Kilde: Skrevet af Thomas Vejlby fra Randers i Randers Amtsavis d. 1. september.
/Bjarke & Rex.
05/05 2023
